По оценкам Международной организации труда, в результате несчастных случаев на рабочем месте или вызванных работой заболеваний ежегодно погибают около 2,3 миллиона мужчин и женщин. Это примерно 6 тысяч человек ежедневно. Однако, несмотря на масштабы статистики, большинство вспоминает о безопасности слишком поздно. «Курсив» и ЕБРР рассказывают, как культура помогает спасать жизни. 20 апреля 2010 года компания […]

Каждый из погибших 43х жил, мечтал, строил планы … Для каждого из них их жизнь была дороже всей вселенной для человечества. Если бы эти люди и их руководители, обладали достаточной, качественной информацией и знаниями, вполне возможно жертв удалось бы избежать, или значительно сократить их число. Но условия рыночной экономики и пребывание планеты в состоянии кризиса, вынуждают компании сокращать расходы, урезать бюджеты на обучение персонала. Но можно ли экономить знаниях, считаете, что обучение ТБ стоит слишком дорого? А теперь представьте, что кто-то из этих 43х погибших на производстве, Ваш брат, отец, сын…

Подавая заявление о приеме на работу, мы тем самым заключаем договор, суть которого, с юридической точки зрения, состоит в следующем: работник обязуется выполнять работу по определенной специальности или квалификации с подчинением внутреннему трудовому распорядку, а организация обязуется выплачивать заработную плату и обеспечивать условия труда, предусмотренные законодательством и коллективным договором. Проще говоря, работа – это дорога с двусторонним движением, где у работника и работодателя свои права и обязанности, в том числе в области охраны труда.

На современном этапе индустриальноинновационного развития экономики республики активно открываются новые предприятия с современными технологическими процессами, которые изменяют состояние условий рабочих мест, определяют характер труда и обусловливают физиологическое состояние организма работника, работоспособность и здоровье.